Entwickeln Sie mit uns Ihre Kompetenzen

Mit dem Graduate Development Programm bietet Fresenius Medical Care akademischen Nachwuchskräften eine systematische Vorbereitung auf anspruchsvolle Zielfunktionen im Konzern, beispielsweise im Klinikmanagement, im Marketing oder im technischen Projektmanagement.

Das Direkteinsteigerprogramm wird bedarfsbezogen aufgelegt und hat eine Laufzeit von jeweils 9 – 12 Monaten. In auf die Zielfunktion abgestimmten mehrwöchigen Praxiseinsätzen bauen Sie, gegebenenfalls auch im Ausland, neben fachlichem und organisatorischem Wissen, schrittweise die notwendige Handlungskompetenz und Ihr persönliches Netzwerk auf. Leistungsbereitschaft und Lösungsorientierung können Sie in Ihrem „eigenen“ Projekt zeigen, das Sie während der Laufzeit des Programms verantworten. Als Sparringspartner begleitet Sie Ihr persönlicher Mentor, der mit Ihnen Ihren individuellen Trainings- und Entwicklungsplan erarbeitet und Ihre Entwicklung systematisch begleitet.

Nachdem Sie gezeigt haben, was in Ihnen steckt, sind Sie schließlich fit für die Herausforderungen bei Fresenius Medical Care.

Positionen für das Graduate Development Program werden regelmäßig über unsere Karriereseite ausgeschrieben, über die Sie sich auch direkt bewerben können.

"In meinem Job gibt es kaum Routine oder ausgetretene Pfade, stattdessen viel Neuland zu entdecken und zu erobern."

Tanja Lehmbach

Corporate Vice President / Head of Global Financial Strategies

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